A juíza da 174ª Zona Eleitoral (ZE) de Curitiba, doutora Carla Melissa Martins Tria, concluiu seu biênio eleitoral (2024-2025) à frente da Comissão de Prevenção e Enfrentamento do Assédio Moral, do Assédio Sexual e da Discriminação no 1º Grau do Tribunal Regional Eleitoral do Paraná (TRE-PR). O período foi marcado pela consolidação das políticas institucionais de prevenção, com ênfase em atividades educativas e na expansão do diálogo para as ZEs do interior.

Capacitação e formação continuada

Um dos eixos centrais da gestão foi a capacitação de novos servidores. A magistrada coordenou a gravação de aulas para o Curso de Formação, abordando tópicos essenciais como a Resolução CNJ n° 351/2020 e a Resolução TRE-PR n° 930/2024. O conteúdo programático incluiu a explicação técnica dos conceitos de assédio moral, sexual e discriminação, além da apresentação dos canais de denúncia e da Cartilha de Prevenção do Tribunal.

Ações de conscientização e eventos

Em maio de 2025, a Comissão organizou a "Semana de Prevenção e Enfrentamento do Assédio e da Discriminação". A programação contou com palestras de especialistas nas áreas de filosofia e saúde mental, além do lançamento do aplicativo "Respeito em Jogo" e de exposição fotográfica, promovendo a reflexão sobre o tema no ambiente corporativo.

A atuação da Comissão estendeu-se ao longo do ano com campanhas educativas digitais. Nos meses de junho e julho, foram elaborados e divulgados materiais sobre temas sensíveis, incluindo artigos sobre intolerância religiosa, letramento LGBTQIA+ e discriminação racial, esclarecendo como tais condutas podem configurar assédio moral no trabalho.

Interiorização e diálogo institucional

Buscando alcançar os servidores que exercem suas atividades fora da capital, a gestão promoveu a participação ativa nos eventos "Saúde no Trabalho", realizados em julho e agosto de 2025. Nessas ocasiões, a Comissão apresentou suas atribuições e realizou dinâmicas de acolhimento com servidores do interior, promovendo avaliações de reação para o aprimoramento das atividades.

No âmbito institucional, a Comissão manteve interlocução com a administração do TRE-PR, destacando-se a reunião com a Presidência do Tribunal para o alinhamento de medidas de combate ao assédio. A representatividade do TRE-PR também foi assegurada nacionalmente com a participação no IV Encontro das Comissões de Prevenção e Enfrentamento ao Assédio e Discriminação no Conselho Nacional de Justiça (CNJ), em novembro.

Encerramento do Ciclo

As atividades finais do biênio incluíram palestras direcionadas aos juízes eleitorais em outubro e a participação no evento "Kick Off" em dezembro, com a temática de letramento masculino. Para subsidiar as próximas gestões, foi desenvolvido e enviado um questionário aos servidores, visando a um diagnóstico atualizado do ambiente de trabalho.

Acesse o relatório na íntegra

Não compartilhe boatos! Acesse o Gralha Confere

Siga-nos no Instagram e no TikTok 

Curta nossa página oficial no Facebook

Acompanhe nossas galerias de fotos no Flickr

Inscreva-se em nosso canal no YouTube